Преподавателю и сотруднику ПсковГУ

Версия для печати

             Профессиональное самосовершенствование – это не только изучение полезных материалов и наработка специального опыта.  Профессиональное самосовершенствование рассматривается сегодня как специфический вид профессиональной деятельности работников учебных заведений, как неотъемлемый компонент их профессиональной подготовки и переподготовки. И одним из видов данной деятельности является участие в программах выездной академической мобильности!

             В программах выездной академической мобильности могут участвовать как работники профессорско-преподавательского состава, так и инженерный и административный персонал  Университета;

             Внешняя академическая мобильность преподавателей и сотрудников Университета реализуется, как правило, в форме командирования за пределы РФ, т.е. поездки по распоряжению ректора (проректора) на определенный срок для выполнения служебного задания;

             Преимущественным способом осуществления академической мобильности преподавателей и сотрудников ПсковГУ является командирование их в партнерские вузы и организации для:

-           чтения лекций, проведения занятий и консультаций;

-           участия в научной работе в рамках совместных тем;

-           участия в программах повышения квалификации;

-           ознакомления с опытом работы зарубежных партнеров;

-           участия в конференциях и семинарах;

Процедура документального оформления служебного командирования работников ПсковГУ.

  1. Основанием для направления работника ПсковГУ в командировку (стажировку) является служебная записка (Приложение 1) и приказ ректора.
  2. Служебная записка (с прилагаемым вызовом, приглашением, планом-графиком и т.д.) передаётся на согласование проректору по учебной работе и международной деятельности не позднее, чем за 14 дней до планируемой командировки.
  3. Служебная записка с положительной резолюцией проректора по учебной работе и международной деятельности передаётся в отдел академической мобильности и межвузовского сотрудничества не позднее, чем за 14 дней до планируемой командировки для подготовки  проекта приказа о направлении работника в командировку.
  4. Утверждённый ректором приказ передаётся в общий отдел для регистрации.

            Поездки преподавателей и сотрудников в другие вузы и организации по их собственной инициативе реализуются, как правило, в форме частных поездок. Администрация вуза в этом случае может оказывать содействие в оформлении документов.

             При командировании работников ПсковГУ за рубеж в отношении компенсации расходов на проезд устанавливаются следующие общие правила:

-           перелет классом не выше экономического;

-           проезд железнодорожным транспортом на местах классом не выше купе;

-           проезд автомобильным транспортом (международного, междугороднего сообщения), за исключением такси;

-            компенсация работникам ПсковГУ расходов на оплату проживания и выдача суточных производится  по нормам, установленным Постановлением Правительства РФ от 13.10.2008 № 749 «Об особенностях направления работников в служебные  командировки»  и  Постановлением Правительства РФ от 26.12.2005 № 812  «О размере и порядке выплаты суточных в иностранной валюте и надбавок к суточным в иностранной валюте при служебных командировках на территории иностранных государств работников организаций, финансируемых за счет средств федерального бюджета».

            Аванс для оплаты указанных расходов и суточные выдаются в рублях по курсу соответствующей валюты, установленной Центральным банком Российской Федерации на дату выдачи аванса и суточных;

              С целью предварительного контроля за обоснованностью расходования средств работник ПсковГУ, подавая служебную записку-запрос (Приложение1), о возможности  зарубежного командирования, обязан представить смету предполагаемых расходов на командирование или указать иной источник финансирования командирования. Размер предполагаемых расходов на командирование  учитывается при принятии решения о возможности командирования данного сотрудника;

              Командировочные расходы, произведенные в рамках поездки, подтверждаются авансовым отчетом работника с приложением к нему первичных учетных документов.

              По окончании программы академической мобильности  преподаватели или сотрудники Университета обязаны в течение 14 дней со дня возвращения из-за рубежа  представить отчеты о выполнении задания на командирование руководителю подразделения (декану факультета, заведующему кафедрой и др.), отчет о командировании – начальнику управления международной деятельности и межвузовского сотрудничества (Приложение 2), в случае прохождения программы повышения квалификации – приложить к отчету сертификаты или иные документы, подтверждающие участие в ней.

 

 Ниже представлен список актуальных программ академической мобильности:

Название программы

Страна

Когда

Условия

Дедлайн

1

МЕЖДУНАРОДНАЯ СТИПЕНДИАЛЬНАЯ ПРОГРАММА

Италия

2017/2018 учебный год

 

Правительство Италии объявляет Международную стипендиальную программу на 2017/2018 учебный год для прохождения стажировки в университетах Италии.

Заявки на соискание стипендий заполняются на сайте online.

Подробную информацию Вы можете получить не следующих страницах:

http://www.iicmosca.esteri.it/iic_mosca/it/opportunita/borse_di_studio/per_nome_abitanti_in_italia/

информация на английском или итальянском языке:

http://www.esteri.it/mae/en/ministero/servizi/stranieri/opportunita/borsestudio_stranieri.html

-

2

Стажировки
по теме «ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ РАЗВИТИЯ
ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ В ЕВРОПЕЙСКИХ
СТРАНАХ»

Германия и
Нидерланды

с 24 по 30 июня 2017 года

В рамках цикла стажировок пройдут следующие мероприятия:

- стажировка «Проектное обучение, дуальное обучение, комбинированное обучение, дистанционное обучение. Cовременные модели практико-ориентированного высшего
образования»;
- стажировка «Организация, содержание и практическая реализация трехуровневой подготовки специалистов (бакалавр, магистр, доктор) в европейских университетах»;
- стажировка «Образовательный маркетинг. Опыт брендирования и повышения конкурентоспособности европейских университетов»;
- стажировка «Организационные и методические особенности обучения с использованием дистанционных образовательных технологий»;
- стажировка «Организация научной и инновационной деятельности в университетах»;
- стажировка «Организация системы дополнительного образования в европейских университетах».

-

3

КУРС «ФИНАНСОВАЯ СИСТЕМА ЭСТОНИИ И СТРАН ЕС: СТРУКТУРА, ФУНКЦИОНИРОВАНИЕ, ИНТЕГРАТИВНЫЕ ОСОБЕННОСТИ»

Эстония

С 1сентября по 10 октября 2017

Ссылка на регистрацию: http://route.ee/internships/registration 
Модульная структура программы: 
1. Банковская и финансовая система. 
2. Финансовый анализ как метод оценки и развития бизнеса. 
3. Бюджетирование и ведение бухгалтерской отчетности. 
4. Особенности налогового планирования. 
Требования к уровню/категории участников программы: 
Наличие преподавательского стажа в университете не менее 2-х лет. 
Для чего это нужно университетским преподавателям: 
• Внедрение европейских стандартов профессионального экономического образования в украинских университетах. 
• Перспективы привлечения в качестве приглашённых профессоров на территории ЕС. 
Организация проведения курса (варианты): 
• on-line: дистанционная форма проведения обучения по стандартам European Association for Distance Learning (EADL) (http://www.eadl.org). Длительность курса – 1 мес. 
• комбинированный вариант: on-line (дистанционная форма) + очная. Длительность курса – 1 мес. (дистанционная форма) + 3 дня (очное – стажировка на территории Эстонии). 
• очная форма (личное присутствие на территории Эстонии, минимальное количество участников в группе – 10 человек). Длительность курса – 14 дней. 
Документы, подтверждающие полное прохождение курса (при условии успешного 
прохождения): 
• Сертификат DKLex ACADEMY установленного образца по Стандартам обучения соответствующим требованиям ISO 29990 (Лицензия Министерства науки и образования Эстонии). 
• Сертификат European Association for Distance Learning (EADL). 
• Официальное письмо от DKLex ACADEMY руководству украинского университета об успешном прохождении курса с указанием выданных номерных сертификатов, подтверждающих повышение квалификации в рамках международного научного сотрудничества. 
Внимание! 
Сертификаты выдаются только по окончании курса после успешного прохождения контрольных тестов, предусмотренных Европейскими стандартами.
Более подробная информация на сайте: http://route.ee/internships/kpk/finance

До 25 августа 2017

4

ЧТЕНИЕ ЛЕКЦИЙ И ПРОВЕДЕНИЕ ПРАКТИЧЕСКИХ ЗАНЯТИЙ В ЙЕНСКОМ УНИВЕРСИТЕТЕ ИМ. ФРИДРИХА ШИЛЛЕРА

Германия

 

Требованием программы является наличие письма-поддержки от принимающей стороны.

 

Для получения более подробной информации обращайтесь в отдел академической мобильности и межвузовского сотрудничества. Т. 79-76-31

 

5

ГРАНТ ИМЕНИ АЛЕКСАНДРА ФОН ГУМБОЛЬДТА НА ПРОВЕДЕНИЕ ИССЛЕДОВАНИЙ В ГЕРМАНИИ

Германия

 

Грант имени Александра фон Гумбольдта могут получить кандидаты наук на проведение исследований в Германии. Стипендиаты могут проводить исследования в период от 6 до 24 месяцев.

Исследователи будут получать 2.650€ в месяц в течение всего периода проведения исследований.

Подробнее: https://www.humboldt-foundation.de/web/start.html

31 декабря 2017

6

ГРАНТ НА ИССЛЕДОВАНИЯ В ЯПОНИИ ОТ ОРГАНИЗАЦИИ MATSUMAE INTERNATIONAL FOUNDATION

 

Япония

апрель 2017 – март 2018

The Matsumae International Foundation это неправительственная организация, которая принимает заявки на участие в программе 2018 года, тема программы: «На пути к более глубокому пониманию Японии и мира во всем мире». Грант полностью состоит из пожертвований многих жителей, организаций и групп Японии, многие спонсоры являются индивидуумами, которые поддерживают идеи организации и жертвуют в её фонд.

В первую очередь в приоритете такие дисциплины:

  • Естественные науки
  • Инженерное дело
  • Медицина

Кандидаты свободны в выборе учреждений для проведений исследований (институтов, университетов, лабораторий, национальных, или частных заведений).

Каждый год грант выплачивается 20 кандидатам из разных стан на период от 3 до 6 месяцев.

Кандидаты получат стипендию на исследование и проживание, страховку, авиабилет, и единоразовое пособие, которое выплачивается по прибытии в Японию.

Дополнительно на сайте: http://www.mif-japan.org/?hl=en

31 августа 2017

7

ГРАНТ ФОНДА КОРОЛЕВЫ ЯДВИГИ ДЛЯ ПРОВЕДЕНИЯ ИССЛЕДОВАНИЙ В КРАКОВЕ

 

Краков, Польша

 

Фонд королевы Ядвиги был создан после того, как королева завещала все свои личные сбережения на восстановление краковской академии, и таким образом она проспонсировала научную и образовательную деятельность университета Jagiellonian University на 600 лет. Создатели фонда надеются, что стипендии предоставленные ученым и исследователям из стран Восточной и Центральной Европы, бывшего Советского Союза и Балканскогорегиона, помогут установить тесные отношения с учеными из этой части Европы. Фонд существует благодаря пожертвованиям отдельных благотворителей и компаний.  Инициаторы надеются, что им удастся накопить достаточный капитал для того, чтоб быть финансово независимыми в будущем.

Целью фонда является поддержка студентов аспирантуры и научных работников, которые стараются достичь выдающихся достижений в области научных исследований.

Грант состоит из:

  • стипендии размером в 1500 PLN / 340€;
  • оплаты проживания студентов в студенческом общежитии в комнате на двоих;
  • предоставления базовой медицинской помощи во время пребывания студентов в Кракове.

Сайт: http://www.dn.uj.edu.pl/fundusze/jadwiga

15 июля 2017

 

 8

9 НОВЫХ ПОЗИЦИЙ В ПОСТДОКТОРАНТУРЕ

 

Финляндия, Оулу

до 2020 г.

Позиции являются частью 9 новых проектов в рамках двух тем: «Создание устойчивости через материалы и системы» и «Земля, околоземная система и изменение окружающей среды»

Позиции открыты в 9 проектах:

1. Макроэкология и разнообразие видовых взаимодействий

2. Воздействие экстремальных погодных явлений в Арктике на технологическую систему, критически важные объекты и городскую среду.

3. Изучение и прогнозирование изменений северных рек: биоразнообразие и функционирование экосистемы в условиях меняющегося климата

4. Климат и воздействие солнца на атмосферу в арктических регионах (CAESAR)

5. Навстречу геномной эре – идентификация и делимитация видов

6. Экология и эволюция трофических взаимодействий в изменении местообитаний бореальных лесов

7. Потеря льда в арктической системе: геологическая перспектива глобального изменения окружающей среды

8. Мезосферный мониторинг озона над околополярным вихрем (MeMO)

9. Воздействие горной промышленности на скорость молекулярного старения дикой природы Арктики

Ознакомиться с подробной информацией и подать заявку онлайн можно по след. ссылке:

https://rekry.saima.fi/certiahome/open_job_view.html?did=5600&jc=1&id=00003892&lang=fi

30 июня 2017

9

КУРС ДЛЯ АСПИРАНТОВ И ДОКТОРАНТОВ «ИНВАЗИВНЫЕ НАСЕКОМЫЕ-ВРЕДИТЕЛИ НА СЕВЕРЕ»

Финляндия, Хельсинки

25 – 29 сентября 2017

Курс является первым в серии "Энтомология в условиях изменения климата", разработанной сетью лесных, ветеринарных и сельскохозяйственных университетов Северных стран NOVA.

Задача курса: научить студентов понимать механизмы инвазии вредителей, изучить способы борьбы с ними и предотвращения их распространения,  способы ранней диагностики и смягчения последствий инвазий.

Участие бесплатное, но дорожные расходы и проживание оплачиваются участниками самостоятельно.

Организаторами забронировано недорогое жильё, во время курса будет предоставляться транспорт и обеды. Краткое описание курса по ссылке:

http://ru.uarctic.org/novosti/2017/5/otkryta-registrafiya-na-kurs-dlya-aspirantov-i-doktorantov-nasekomye-vrediteli-na-severe/

15 июля 2017

10

ШЕСТОЙ КОНКУРС НА ПОЛУЧЕНИЕ «МЕГАГРАНТОВ»

Россия

до 15 ноября 2017

Основными задачами научных исследований, проводимых под руководством ведущих учёных в российских вузах и научных организациях, являются: создание исследовательских лабораторий мирового уровня; получение прорывных научных результатов и решение конкретных задач в рамках определенных в Стратегии научно-технологического развития Российской Федерации направлений; подготовка высококлассных специалистов, в том числе молодых ученых.

Участниками конкурса могут быть российские вузы и научные организации совместно с иностранными или российскими ведущими учёными, занимающими лидирующие позиции в определённой области наук.

Приём заявок на участие в шестом конкурсе на получение «мегагрантов» завершится 14 июля 2017 года. Итоги конкурса Минобрнауки России планирует подвести до 15 ноября 2017 года.

Подробности по ссылке: http://www.p220.ru/home/news/item/1261-6kmgo

14 июля 2017

11

ТЕХНОЛОГИЧЕСКАЯ ПРЕМИЯ МИЛЛЕНИУМ, MILLENNIUM TECHNOLOGY PRIZE – 2018

Финляндия

в 2018

Технологическая академия Финляндии (TAF) обратилась к научному сообществу с предложением выдвигать кандидатов на получение Технологической премии Миллениум, Millennium Technology Prize - 2018.

Награда размером в миллион евро - один из самых больших инновационных призов в мире. Она присуждается за технологические инновации, которые “решают глобальные проблемы человечества”.
Номинанты (один человек или исследовательская группа) могут быть выдвинуты университетами, научно-исследовательскими институтами, академиями и компаниями любой страны мира. Премия открыта для граждан всех национальностей и для всех областей технологий. Одно из основных условий - технология или инновация-победитель должна иметь доказанное широкое практическое применение и потенциал для развития.
Подробности по ссылке: http://taf.fi/en/millennium-technology-prize/call-for-nominations/

31 июля 2017





Псковский государственный университет:

180000, Псков, пл. Ленина, дом 2.
Телефон: +7(8112) 29-70-01, Факс:+7(8112) 29-70-02
Электронная почта: sekret@pskgu.ru

Приемная комиссия:

Псков, ул. Л.Толстого, дом 4
Тел.: +7(8112) 79-78-58, 79-78-59
Горячая линия (звонок по России бесплатный):
      +7(800) 700-07-22 (Псков), +7(800) 700-37-22 (В.Луки)
Электронная почта: priem@pskgu.ru